Tijdelijke ondersteuning

Skopos heeft in de loop der jaren overheden op diverse beleidsterreinen op interimbasis ondersteund. Door het toepassen van beproefde inzichten uit verschillende sectoren wisten de adviseurs en managers verrassende resultaten te behalen.

Onze tijdelijke managers putten we uit de eigen Skopos medewerkers en uit een vaste kern van aan Skopos gelieerde zelfstandigen.

Specialistische kennis, extra capaciteit

Ten gevolge van bijvoorbeeld veranderingen in wetgeving, toepassing van nieuwe technologie of veranderende marktomstandigheden heeft uw organisatie wellicht tijdelijk behoefte aan extra kennis en/of capaciteit. Skopos kan u daarbij ondersteunen.

Voorbeelden van projecten:

WABO

De invoering van de WABO leidde binnen een gemeente tot grote achterstanden in de vergunningsverlening. Skopos heeft de knelpunten in kaart gebracht, ondersteund bij het optimaliseren van de werkprocessen en de implementatie begeleid. Daarnaast is via Skopos een Wabo specialist ingezet om versneld de achterstanden met vergunningsaanvragen weg te werken.

Pilot Loondispensatie Wet Werken naar Vermogen / WSW wachtlijst-management

Een gemeente zag de gemeentelijke bijdrage aan het SW bedrijf jaarlijks groeien. Om het tij te keren en de financiële positie te versterken heeft Skopos ondersteund bij het in kaart brengen van de noodzakelijke processen, en heeft een sturende rol gehad bij de eerste maanden van de pilot. Tegelijkertijd is er onder regie van een Skopos manager een project gestart om in korte tijd zoveel mogelijk mensen van de WSW wachtlijst in Begeleid Werken te plaatsen om het rendement te verbeteren.

Interim-, proces- of projectmanagement

Schaalvergroting, ketenintegratie, gemeentelijke herindelingen, uitbesteding: het zijn ontwikkelingen met  veel betrokkenen en veel belangen. Het blijkt in de praktijk weerbarstig om ‘over de eigen schaduw heen te stappen’. Een onafhankelijke en ervaren buitenstaander kan helpen om dergelijke complexe processen in goede banen te leiden.

Meer weten?

Neem contact op met Guus Olijerhoek of bel met ons kantoor.